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Corpus: scritto
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stampa13	integrazione ed è inoltre un beneficio	per	le aziende che vogliono assumere attingendo
stampa13	dicembre 1984. Sono interventi che prevedono ,	per	le aziende in difficoltà , di ridurre gli
stampa13	integrazione straordinaria dura al massimo 12 mesi	per	le crisi aziendali ( prorogabile di un
stampa13	globale che sarebbe spettata al lavoratore	per	le ore di lavoro non svolte : la retribuzione
stampa13	aggiunta a quella che gli spetta per contratto	per	le ore prestate . Lo strumento della cassa
stampa13	o contrazione dell' attività produttiva	per	le situazioni aziendali suddette . L' importo
stampa13	diretto da parte delle imprese all' Inps	per	le sospensioni successive al 1 aprile 2009
stampa13	rinunciare a parte della manodopera impiegata	per	liberarsi di costi gravosi . Ma a sua volta
stampa13	della cassa integrazione straordinaria ,	per	licenziamento per riduzione di personale
stampa13	un giusto motivo , scegliendo ad esempio	per	motivi legati alla razza o al sesso e non
stampa13	precedente la presentazione della domanda e ,	per	quanto riguarda i lavoratori , agli operai
stampa13	situazione patrimoniale . L' importo è , come	per	quella ordinaria , pari al'80 % della retribuzione
stampa13	sia nel centro-nord o nel Mezzogiorno ;	per	quelli da 40 a 49 anni , 24 o 36 mesi ,
stampa13	integrazione straordinaria , per licenziamento	per	riduzione di personale o trasformazione
stampa13	crisi economiche settoriali o locali o	per	ristrutturazioni , riorganizzazioni o conversioni
stampa13	nuovo necessità di assunzioni , deve dare (	per	sei mesi ) la precedenza ai propri ex dipendenti
stampa13	sospensione dell' attività produttiva :	per	situazioni aziendali dovute ad eventi transitori
stampa13	sospesi è pari al 50 % della retribuzione	per	un limite massimo di 65 giorni . L' importo
stampa13	Il lavoratore a sua volta , percepisce (	per	un periodo massimo di 24 mesi , o 36 nel
stampa13	inoltrata dall' azienda all' ufficio Inps ,	per	un periodo massimo di 12 mesi . Il lavoratore

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